Show simple item record

dc.contributor.authorPetkevičiūtė, Nijolė
dc.contributor.authorBalčiūnaitienė, Asta
dc.date.accessioned2018-10-30T08:19:14Z
dc.date.available2018-10-30T08:19:14Z
dc.identifier.issn2029-1701
dc.identifier.urihttps://repository.mruni.eu/handle/007/15260
dc.description.abstractFor the time being a lot of attention is paid to the research into sustainability development with the focus on the fields of environment protection, economics, management, institutional, social and educational issues. Researchers and practitioners identify different approaches to sustainability development, sustainability leadership and sustainability communication. Trying to reveal the basic grounds of sustainability development, the article analysis sustainability development theories, dimensions and characteristics. The theoretical part of the article encompasses the concept of sustainability development and its philosophical framework. The paradigm of sustainable development in organizations is based on the restrospection and definitions of sustainability development, leadership competence, characteristics of sustainability development analysing those elements separately and unifying them into a coherent system. The qualitative research (interview) was performed interviewing different level of managers in organizations in Lithuania. The study aimed to find out managers‘ attitudes to the experiences and challenges of sustainability development in organizations.en
dc.language.isolten
dc.publisherKaunas: Mykolo Romerio universiteto Viešojo saugumo akademija, 2018en
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen
dc.titleDarnumo vystymas organizacijose: problemos ir iššūkiaien
dc.title.alternativeSustainability development in organizations: problems and challengesen
dc.typeArticleen
dc.description.abstract-ltDarnumo vystymo tyrimams pastaraisiais dešimtmečiais daug dėmesio skiria įvairių mokslo sričių (aplinkosaugos, ekonomikos, socialinių, vadybos ir kitų mokslų) teoretikai ir praktikai, išryškindami skirtingus požiūrius aiškindami darnumo vystymo esmę ir bruožus. Siekiant atskleisti darnumo vystymo filosofiją, esmę ir prielaidas visų pirma nagrinėjama darnumo vystymo koncepcijos raida. Darnumo vystymo teorinė apibrėžtis apima darnaus vystymosi sąvokos, apibrėžimų, koncepcijos retrospektyvą, darnumo vystymosi, vadovo kompetencijos ir jo bruožų svarbą organizacijose, visus šiuos parametrus nagrinėjant atskirai bei susiejant juos į vieningą visumą. Atliktas kokybinis tyrimas, apklausiant įvairių lygių vadovus Lietuvoje. Tyrimu siekta išsiaiškinti vadovų požiūrį į darnumo vystymo patirtis ir iššūkius organizacijose.en
dc.editorial.boardYraen
dc.publication.sourceVisuomenės saugumas ir viešoji tvarka (20). ISSN 2029-1701, 2018, T. 20en
dc.subject.facultyKitasen
dc.subject.keywordDarnumasen
dc.subject.keywordDarnumo vystymasen
dc.subject.keywordOrganizacijosen
dc.subject.keywordSustainabilityen
dc.subject.keywordSustainability developmenten
dc.subject.keywordOrganisationsen
dc.subject.publicationtypeS4en
dc.subject.sciencedirection03S - Vadybaen


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record