Show simple item record

dc.contributor.authorJankauskienė, Danguolė
dc.contributor.authorJakubčionytė, Agnė
dc.date.accessioned2014-10-30T12:03:32Z
dc.date.available2014-10-30T12:03:32Z
dc.identifier.urihttps://www3.mruni.eu/ojs/health-policy-and-management/article/view/1647/2046
dc.identifier.urihttps://repository.mruni.eu/handle/007/12744
dc.description.abstractIn order to ensure patients the access to health care and a better quality of health care services and improved quality of care and also an effective administration for health care specialists, e-health systems are being implemented. Implementation of e-health system is a very complicated and complex process in terms of health policy implementation, requiring technical IT knowledge, active participation of health policy experts and all interested parties of health system. All sides have to invest a great contribution of knowledge and skills to ensure effective health information management and operation in order to improve the overall health status of the Lithuanian population. This process requires a high level of cooperation among all participants. This paper examines participation of Lithuanian health care specialists in implementation of e- health systems according to the results of empirical qualitative analysis. The purpose of this article is to assess the trends and scale of health care staff involvement and participation in e-health implementation, the use of these technologies in their workplace, e-health technology assessment in Lithuania and their health care facility, as well as to evaluate the specifics and needs of e-health implementation process, comparing if there are regional differences. The questionnaire consists of 53 questions. Public and private health care workers (doctors, nurses, technicians) were interviewed. A representative sample of 400 respondents taken from 103 public and 45 private health care institutions was formed nationwide. The results indicated that e-health information systems are daily used by more than a half of health care workers: e-health services are equally used by urban and country respondents. A positive trend was observed compared to 2011, when only a quarter of health care institutions were using the systems. The respondents provided many suggestions how to improve the implementation of e-health system in Lithuania.en
dc.language.isolten
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.titleSveikatos priežiūros įstaigų personalo dalyvavimas e. sveikatos sistemojeen
dc.title.alternativeParticipation of health care specialists in e-healthen
dc.typeArticleen
dc.description.abstract-ltSiekiant užtikrinti platesnį sveikatos priežiūros paslaugų prieinamumą bei geresnę paslaugų kokybę pacientams, o sveikatos priežiūros sistemos darbuotojams – geresnę gydymo kokybę bei veiksmingesnį administravimą, diegiamos e. sveikatos sistemos. E. sveikatos diegimas yra labai sudėtingas ir kompleksinis procesas sveikatos politikos įgyvendinimo prasme, reikalaujantis tiek techninių informatikų, tiek sveikatos politikos specialistų, tiek visų sistemos dalyvių indėlio bei puikių žinių ir gebėjimų, užtikrinant sveikatos informacijos valdymą ir naudojimą, siekiant pagerinti Lietuvos gyventojų sveikatą. Šis procesas reikalauja ypač glaudaus bendradarbiavimo tarp jo dalyvių.Siekiant užtikrinti platesnį sveikatos priežiūros paslaugų prieinamumą bei geresnę paslaugų kokybę pacientams, o sveikatos priežiūros sistemos darbuotojams – geresnę gydymo kokybę bei veiksmingesnį administravimą, diegiamos e. sveikatos sistemos. E. sveikatos diegimas yra labai sudėtingas ir kompleksinis procesas sveikatos politikos įgyvendinimo prasme, reikalaujantis tiek techninių informatikų, tiek sveikatos politikos specialistų, tiek visų sistemos dalyvių indėlio bei puikių žinių ir gebėjimų, užtikrinant sveikatos informacijos valdymą ir naudojimą, siekiant pagerinti Lietuvos gyventojų sveikatą. Šis procesas reikalauja ypač glaudaus bendradarbiavimo tarp jo dalyvių. Straipsnyje nagrinėjama Lietuvos sveikatos priežiūros įstaigų personalo dalyvavimas diegiant elektroninės sveikatos sistemą. Straipsnio tikslas: įvertinti sveikatos priežiūros įstaigų personalo dalyvavimo mastą ir tendencijas per informuotumą apie e. sveikatos informacines technologijas, naudojimąsi šiomis technologijomis darbo vietoje, e. sveikatos technologijų vertinimą Lietuvoje bei savo sveikatos priežiūros įstaigoje, taip pat e. sveikatos technologijų diegimo proceso ypatumus ir poreikius bei palyginti, ar yra teritoriniai skirtumai. Atlikta anketinė apklausa suformulavus 53 klausimus. Apklausti Lietuvos valstybinių ir privačių sveikatos priežiūros įstaigų darbuotojai (gydytojai, slaugytojos, laborantai). Suformuota reprezentatyvi visos šalies atžvilgiu 400 respondentų imtis iš 103 viešojo sektoriaus ir 45 privataus sektoriaus sveikatos priežiūros įstaigų.en
dc.doihttp://dx.doi.org/10.13165/SPV-14-1-6-06en
dc.editorial.boardYraen
dc.identifier.aleph000017620en
dc.publication.sourceSveikatos politika ir valdymas, 2014, [Nr.] 1(6)en
dc.subject.facultyPolitikos ir vadybos fakultetasen
dc.subject.keywordE. sveikataen
dc.subject.keywordIniciatyvumasen
dc.subject.keywordPasitenkinimas paslaugomisen
dc.subject.keywordSveikatos būklėen
dc.subject.keywordE-healthen
dc.subject.keywordE. health information systemen
dc.subject.keywordPrivity and satisfaction with e-health statusen
dc.subject.keywordNeedsen
dc.subject.publicationtypeS3en
dc.subject.sciencedirection02S - Politikos mokslaien


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record