Show simple item record

dc.contributor.authorMarcinkevičiūtė, Lina
dc.contributor.authorPetrauskienė, Rūta
dc.date.accessioned2014-10-14T11:41:13Z
dc.date.available2014-10-14T11:41:13Z
dc.identifier.urihttps://www3.mruni.eu/ojs/public-policy-and-administration/article/view/1249/1197
dc.identifier.urihttps://repository.mruni.eu/handle/007/12491
dc.description.abstractThe paper presents the results of a survey conducted in Prienai District Municipality, which was aimed to analyze the motives of social workers` professional activity and possibilities for development of their motivation. The questionnaire was distributed among social workers of the divisions of Social Security, Education, Culture and Sport, and Children Rights’ Protection of the Municipality, also among principals of Prienai District secondary schools and among workers from collaborative institutions (Social Security Office, Pedagogicalpsychological Office, Children Rights’ Protection Office). The questionnaire and the structured interview were applied to identify the structure of work motives and the level of meeting them by social workers in Prienai District. The research was carried out using triangulation research method and on the ground of viewpoint where the triangulation can be used combining qualitative and quantitative researches. The topic was analyzed from several perspectives: the opinions of social workers, schools` principals and employees collaborating with social workers were evaluated. The authors of the article pointed out problems, which impede the formulation of the basis of municipality social workers` motivation.en
dc.language.isolten
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.titleSavivaldybės socialinių darbuotojų praktiniai motyvavimo aspektaien
dc.title.alternativePractical aspects of social workers` motivationen
dc.typeArticleen
dc.description.abstract-ltSiekiant išanalizuoti socialinių darbuotojų motyvus profesinėje veikloje ir motyvacijos ugdymo galimybes, buvo apklausti Prienų rajono savivaldybės Socialinės paramos, Švietimo, kultūros ir sporto bei Vaikų teisių apsaugos skyrių darbuotojai, Prienų rajono mokyklų direktoriai ir bendradarbiaujančių institucijų (socialinės paramos tarnybos, pedagoginės-psichologinės tarnybos, vaikų teisių apsaugos tarnybos ir seniūnijų socialiniai) darbuotojai. Tyrime taikyta anketinė apklausa ir interviu, siekiant nustatyti socialinių darbuotojų darbo motyvų struktūrą ir jų tenkinimo lygį savivaldybėje. Reiškinys buvo analizuojamas iš kelių pozicijų, įvertinant savivaldybių socialinių darbuotojų, mokyklos direktorių ir bendradarbiaujančių institucijų darbuotojų nuomonės. Įvardijamos problemos, kurios trukdo suformuluoti praktinį savivaldybės socialinių darbuotojų motyvavimo pagrindą.en
dc.identifier.aleph000005262en
dc.publication.sourceViešoji politika ir administravimas, 2009, Nr. 27en
dc.subject.facultyKitasen
dc.subject.keywordSavivaldybėsen
dc.subject.keywordSocialiniai darbuotojaien
dc.subject.keywordMotyvacijaen
dc.subject.keywordMunicipalitiesen
dc.subject.keywordSocial workersen
dc.subject.keywordMotivationen
dc.subject.publicationtypeS3en
dc.subject.sciencedirection03S - Vadybaen


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record